الاستراتيجيات الحديثة لتنمية مهارات الإدراك والحس الأمني والتفكير الذهني

كود البرنامج : KL-12362

الاستراتيجيات الحديثة لتنمية مهارات الإدراك والحس الأمني والتفكير الذهني

 أهداف البرنامج:

• اكساب المتدربين المهارات السلوكية والشخصية والإحترافية التي نحتاجها لقيادة فرق العمل وإدارة الأزمات
• تنمية المهارات الميدانية والإرتقاء بالحس الأمنى لرجل الأمن
• استعراض الأساليب الآمنة للقيام بعمليات التفتيش والضبط والإشتباه وجمع التحريات والإستدلالات.
• رفع كفاءة الأداء لرجل الأمن وإكسابه المهارات الأمنية والعقلية والميدانية اللازمة لمواجهة المخاطر الأمنية.
• تأهيل الشخصيات القيادية لإحتراف التفكير الإبداعي ورفع مهارات الحس الأمني.
• تدريب القيادات لإحتراف مجالات التعقب وحل المشكلات الأمنية المعقدة.
• تنمية المهارات القيادية المختلفة من تحليل الشخصيات ونماذج التعامل الإحترافي معها.
• تدريب المشاركين على المهارات الخاصة بالقيادة البشرية

محتويات البرنامج :

الأمن والأمان نظرة مجتمعية.

• مسئولي الأمان كقيادات بشرية وسط مجتمع الأعمال والسكان.
• ما هي صفات القائد المتميز؟
• مفهوم القيادة، نظرية القيادة، صفات القائد الناجح، الفرق بين القائد والمدير
• المهارات السبع للقيادة الأكثر فاعلية
• دور القيادة في تكوين والحفاظ على فريق الأمني الفعال ومراحل التكوين

مهارات القيادة في السيطرة على عقول الأخرين.

• معايير التخصص الأمني والقيادي الناجح للقادة.
• ماذا تفعل عندما لا تكون مدركاً لأفضل الخيارات المتاحة داخل الأزمات؟
• وسائل وآليات نجاح رجال الأمن مع ذوي الطباع الصعبة.
• صفات الشخصيات الكاريزمية ومهاراتها في السيطرة على الأفكار والمواقف.
• كيف تحدد نمطك الشخصي في القيادة؟

مهارات التخطيط الاستراتيجي الأمني

• النموذج المتكامل للتخطيط الاستراتيجي بأبعاده الثلاث: إعداد، وتطبيق، ورقابة استراتيجية أمنية

• أساسيات صياغة الرؤية والرسالة كأساس للتخطيط الاستراتيجي الفعال في ضوء المعايير العالمية الأفضل
• التعرف على المهارات العقلية واتقان المهارات الجسدية الخاصة بالقادة الأمنيين.
• التخصص العميق في دراسة الحالات النفسية للشخصيات المعقدة والخاصة.

مقارنة أنواع التفكير بطبيعة التفكير الثاقب.

• التكيف مع السلوك القيادي.
• العمل تحت الضغوط.
• توجيه ورئاسة فرق إدارة الأزمات.

معايير تطبيق وظائف الإدارة الخمس في القيادة الأمنية

• التخطيط الإستراتيجي المتعمق واستقراء المستقبل.
• التحليل المتكامل لكل من البيئة الداخلية والبيئة الخارجية SWOT لمعرفة جوانب القوة والضعف والفرص والتهديدات من خلال مصفوفات كمية محددةهي:
• مصفوفة تحليل العوامل الداخلية
• التخطيط الأمني قصير وبعيد المدى وإعداد الخطة الأمنية بمراحلها المختلفة)التوظيف والتنظيم، التدريب، التقييم، الرقابة، التشغيل(
• التدرب على مفهوم القدرة على اتخاذ القرار وعلاقته بالتفكير الإداري.
• تدريبات على وضع الخطط الإستراتيجية للقادة.

التخطيط الممنهج للمراحل التنفيذية.

• أهمية وضع أهداف مادية وخطط إجرائية للفرق الأمنية

مهارات الإجراءات الوظيفية والتعرف على طبائع الموظفين.

• كيفية تقييم الحقائق واختيار المساعدين.
• مهارات وقواعد الاتصال الأمني
• أهداف عملية الاتصال، أدوات الاتصال الأمني، لغة الجسد ومهارة قراءتها
• معايير ومراحل اختيار رجل الأمن

تطبيق الإبداع الإبتكاري في تحليل الأفكار و تحويلها إلى خطط أمنية مبتكرة مميزة

• المسئولية الأمنية ومستويات الإشراف ودور القيادة في تحقيقها
• تطبيق أساليب فعالة في تبني الفكر الإيجابي و الإبتكاري في تأمين المنشأت.
• الاتجاه الحديث لتفعيل دور القيادة في فريق العمل